هر انسانی همیشه برای تصمیماتش دو دلیل دارد: یک دلیل خوب و یک دلیل واقعی.
جی.پی مورگان
هر انسانی همیشه برای تصمیماتش دو دلیل دارد: یک دلیل خوب و یک دلیل واقعی.
جی.پی مورگان
من با خودم بیشتر از هر انسان دیگری اختلاف نظر دارم!
دوآیت ال. مودی
بهترین خاصیت بدبین بودن این است که همیشه دست آخر، یا حق با تو است، یا اینکه با اتفاق خوبی غافلگیر میشوی!
جورج اف. ویل
کمکم کسبوکارها و سازمانها در حال باز شدن هستند. بهنظر میرسد دیگر تا مدت زمانی بهطول حداقل یک یا دو سال باید با «کرونا» همزیستی کنیم. بنابراین خواهش برادرانهی من از شما مخاطبین عزیز گزارهها این است که با احتیاط از خانه خارج شوید و دستورات بهداشتی بهویژه ماسک زدن و ضدعفونی کردن وسایلتان را کاملا جدی بگیرید!
با کمی تأخیر برویم سر قرار هفتگیمان. ?
پیش از شروع:
مطالب ویژه:
هر هفته سه مطلب را بهصورت ویژه برای مطالعه پیشنهاد میدهم. این مطالب شامل موضوعات متنوعی علاوه بر کسبوکار، مدیریت، اقتصاد، رسانه و فناوری و … هستند و ممکن است فارسی یا انگلیسی باشند:
چخوف افسرده شاد (ایبنا) (فلسفهی زندگی بهروایت چخوف)
کیارستمی بینش را به ما آموخت/ اصل هنر در نگاه است اما ما ایرانیها نگاه نمیکنیم بلکه فقط میبینیم (ایلنا) (روایت دکتر علی رفیعی از نگاه فلسفی زندهیاد عباس کیارستمی به زندگی.)
زندگی در دوران دنیاگیری (پاندمی): کرونا و دنیای اقتصاد، کسبوکار و فناوری:
چه اتفاقی خواهد افتاد اگر تمام ویروسها ناپدید شوند؟ (زومیت)
جهان جدید و آینده روابط ایران و چین (دیپلماسی ایرانی)
آیا دنیای پساکرونا آرامتر خواهد بود؟ (زومیت)
ایدهها و روایتهایی در باب زندگی، سلامت و اندیشه:
۱۹ درس موفقیت از مایکل جردن که زندگیتان را دگرگون میکند (چطور)
چالشها و فرصتهای رهبری فکری در آینده (وبلاگ مؤسسهی همرو)
حیات هوشمند روی زمین؛ رویدادی نادر یا معمول؟ (زومیت)
۱۵ ویژگی خودتخریبگرها (ایسنا)
معرفی کتاب موفقسازها -نوشته درک تامسون (یک پزشک)
روایتهایی دربارهی مدیریت، زندگی سازمانی و کار حرفهای:
ضرورت تکامل تدریجی سازمانها، توجه به آینده منابع انسانی است (وبلاگ مؤسسهی همرو)
معرفی کتاب «اصل پیشرفت: تأثیر شگفتانگیز پیروزیهای کوچک در محیط کار» (زومیت)
۵ ویژگی عالی یک تیم موفق کاری در تمام کسب و کارها (بازده)
آیا ویروس کرونا مفهوم دفتر کار را به کلی نابود میکند؟ (زومیت)
درسهایی از رهبران بزرگ تاریخ که باید بدانید (وبلاگ مؤسسهی همرو)
روایتها و تحلیلهایی دربارهی استراتژی، تجاریسازی و تحلیل و توسعهی کسبوکار:
انتخاب بهترین استراتژی قیمتگذاری (هفتهنامهی شنبه)
چگونه کسب و کار پایدار و بادوام بسازیم؟ (وبلاگ مؤسسهی همرو)
۱۳ روش برای شناخت مشتری | مشتری خود را بهتر بشناسیم (آکادمی دیجیتال مارکتینگ)
فروش تغییر کرده است (آژانس هورموند)
۱۰ روش برای جذب مشتری: آژانس مارکتینگ هورموند (آژانس هورموند)
اخبار و تحلیلهای اقتصاد، توسعه، مدیریت مالی و سرمایهگذاری:
چرا بنگاههای فعال در بازارهای رقابتی ممکن است کالای سرمایه کمدوام انتخاب کنند؟ (حامد قدوسی؛ کانال تلگرامی یک لیوان چای داغ)
ذهنهای ساده رمانتیکهای عوامگرا (دنیای اقتصاد)
از عدد سرایت یا «شاخص آر» چه میدانید؟ (فرادید)
IMF: چین تنها اقتصاد بزرگ جهان با نشانههایی مثبت از رشد اقتصادی (آیبنا)
چشمانداز اقتصادی جهان تیرهتر میشود؟ (دنیای اقتصاد)
روایتها و تحلیلهایی دربارهی فناوری، طراحی محصول، ارتباطات و رسانه:
گیت هاب با حذف عبارت Master از پلتفرم، با مفاهیم نژادپرستانه مقابله میکند (زومیت)
اپل سرانجام خطمشی یکجانبهگرایانه اپ استور را تغییر میدهد (زومیت) (باید دید تعریفشان از تغییر خطمشی واقعا چیست!)
مایکروسافت سرویس استریم Mixer را تعطیل میکند؛ انتقال کاربران به فیسبوک گیمینگ (دیجیاتو)
پایت را روی زمین بفشار؛ اما بگذار قلبت هر چقدر که میتواند رو به آسمانها بالا برود.
آرتور هلپز؛ نویسندهی انگلیسی
با رؤیاهایتان زندگی کنید، نه با گذشتهتان.
استفن کاوی
سخت است که بگوییم چه چیزی غیرممکن است؛ چرا که رؤیای دیروز، امیدِ امروز است و واقعیتِ فردا.
رابرت اچ. گودارد (فیزیکدان و مهندس آمریکایی)
من عمیقا به قوانین باور دارم. اگر قوانین وجود نداشتند، پس چگونه قرار بود خلاقانه آنها را بشکنیم؟
لئو دروچر؛ بازیکن و مربی افسانهای بیسبال
جهت حرکتتان را با ستارهها تنظیم کنید، نه نورافکنهای هر کشتی گذرنده از کنارتان.
عمر برادلی
زندگی، نمایشنامهی نسبتا زیبایی است؛ هر چند پایانبندی آن بسیار بد نوشته شده است.
ترومن کاپوتی